为了培养“四好”人才，进一步促进学院学风建设，加强学生素质教育，增强学术氛围，激励学生全面发展，学院特制定此奖励办法。

一、评选条件和奖励方式

（一）学风优秀班集体

标准：1、学年内全班学生学习成绩不及格人数应少于班集体总人数的15％。

      2、学年内班级积极开展有专业特色学术活动，效果显著。

3、学年内班级无违纪学生。

奖励方式：1、在学院大会上颁发奖状；

2、获奖班级一次性报销活动经费1000元。

（二）学风建设标兵宿舍奖

标准：1、考勤全勤（同时参考任课教师的考勤表），本学年宿舍成员没有变动；

2、学年内宿舍成员获得人民奖学金达到6人次（根据学校奖学金评选情况调整），且无考试不及格情况。

3、学年内，宿舍积极开展学术性研究活动，成绩突出。

4、学年内无违纪学生。

注：符合条件宿舍集体自愿申报。

奖励方式：1、在学院大会上颁发奖状；

          2、获奖宿舍一次性奖励800元。

（三）个人或团队学术奖

标准：1、学年内在国际、国家、北京市、学校（学报）上发表专业学术文章；

      2、参加学校科研创新项目，获学校优秀成果奖。

2、学年内无违纪行为。

奖励方式：1、在学院大会上颁发奖励证书；

          2、获奖个人或团队一次性奖励（国际级2000元、国家级1000元、市级500元、校级300元）。

（四）个人或团队文化体育活动奖

标准：1、学年内在校级或校际间比赛中获得一等奖；

2、学年内在市级比赛中获得二等奖以上；

3、学年内在全国比赛中获得三等奖以上；

4、学年内在国际比赛中获得奖励；

5、学年内无违纪行为。

奖励方式：1、在学院大会上颁发证书；

2、获奖个人一次性奖励（国际级2000元、国家级1000元、市级500元、校级300元）；获奖团队一次性报销（国际级3000元、国家级2000元、市级1000元、校级500元），用于更新设施，提高水平。

（五）优秀学生骨干奖（ 5名）

标准：1、学年内担任学院学生组织（部长以上）干部或社团负责人。

      2、积极组织学院文体、学术活动，认真负责，贡献突出。

      3、学年内无考试不及格情况。

      3、学年内无违纪行为

奖励方式：1、在学院大会上颁发证书；

          2、获奖个人一次性奖励500元。

（六）自立自强奖

标准：1、经济困难或遇到重大伤害学生，刻苦学习，年度内连续两次获得三等以上奖学金，或个人两次在校级以上比赛中获得前三名者。

      2、学年内无违纪行为

奖励方式：1、在学院大会上颁发证书；

          2、获奖个人一次性奖励500元。

（七）优秀新生班集体奖

标准：1、新生班级体在评选年度内积极参加学院各项活动，成绩突出。（另设记分办法）

      2、大一第一学期班级不及格人数占班级人数15％以下。

      3、学年内班级组织有特色的主题活动、团日活动，效果显著。

 4、学年内班级无违纪学生。

奖励方式：1、在学院大会上颁发证书

          2、获奖班级一次性报销活动经费

（第一名1500元，第二名1000元，第三名500元）

（八）优秀毕业生奖（10名）

标准：1、大学期间担任学生干部或积极参加学院、学校、社会工作，贡献突出。

      2、大学期间多次代表学院参加比赛获奖。

      3、大学期间成绩优秀，已考取研究生或已与用人单位签署三方协议。   

      4、大学期间无违纪行为。

奖励方式：1、在学院大会上颁发证书；

          2、获奖个人一次性奖励500元。

二、评选表彰程序及时间安排

1、评选程序：

（1）通过分团委、学生会、班主任及学院网络向全院学生进行宣传动员，符合条件者向班级提出申请，班主任审核并在班级进行公示后，于推荐时间内将推荐名单和推荐材料上报学院学生工作办公室。

（2）学院学生工作办公室将上报材料汇总后，由学院分类审核，统一在全院进行公示。无异议后报学院审批。

2、评选时间：申报时间为5月10日至5月14日中午12：30――13：30。

3、申报地点：学院学生工作办公室（3号楼3313）

工商管理学院卓越奖申报表

 

 

工商管理学院

  2010年4月